Le cabinet spécialisé en droit social, Barthélémy & Associés la recrute au sein de son bureau parisien alors qu’elle n’est encore que juriste. En y conseillant des entreprises de toutes tailles, elle y acquière le pragmatisme nécessaire à la technicité de cette matière en constante évolution.
Son bilinguisme la pousse à rejoindre le cabinet anglais Eversheds, pour y participer à la création du département de droit social à Paris. Sa carrière y prend un tour international et elle développe son sens de l’écoute, de la pédagogie et des relations inter-culturelles en participant à des opérations de fusions-acquisitions transnationales ou en expliquant à des groupes anglo-saxons les 35 heures, les plans sociaux, les prud’hommes, etc…
A 29 ans, elle lance à Paris, avec d’anciens collègues, le cabinet Brédon-Rozec-Lehmann, spécialisé en droit du travail. BRL Associés devient rapidement un des cabinets « de niche » de référence du droit social au plan national. Leurs chemins se séparent lorsque la vie familiale la conduit à s’établir à Reims.
Après 15 ans de conseil et de défense des entreprises de toutes tailles, Vanessa Lehmann-Mensior s’associe chez ACG & Associés pour y être l’interlocutrice privilégiée des entreprises et :
- Vous conseiller dans tous les domaines d’expertise du droit social : contrats de travail, aménagement du temps de travail, politiques de rémunération, épargne salariale, protection sociale complémentaire, procédures disciplinaires, règlements intérieurs, élections professionnelles, gestion des instances représentatives du personnel et du dialogue social, politiques de prévention du harcèlement moral, des risques psycho-sociaux, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, plans de sauvegarde de l’emploi, départs négociés, etc.
- Vous défendre : un conseil efficace et réaliste en droit du travail implique aussi une fréquentation régulière des tribunaux compétents en la matière et Vanessa Lehmann-Mensior a à cœur d’aller au bout des dossiers, au besoin devant leurs juges ;
- Vous former : depuis 15 ans, elle anime des stages de formation professionnelle auprès de publics divers (DRH, conseillers prud’hommes, cadres de direction au sein des MBA internationaux) au sein d’organismes spécialisés (Elegia, EFE), en inter comme en intra, en français comme en anglais (Reims Management School, Paris Executive Campus, American Bar Association, Society of Human Resources Management, …).
Son sens de la précision, de la disponibilité et de la réactivité, son contact facile, son goût pour la vulgarisation d’une matière ardue et mouvante en font une partenaire incontournable des entreprises qui souhaitent sécuriser et faciliter leurs décisions et leur gestion des questions sociales.